Team Building Sureste

¿Dónde se encuentra tu equipo?

Queremos integrarnos y motivar el trabajo en equipo.
Recomendado para etapas de constitución de equipos; fusiones de áreas; cambios de jefatura; aumentos de dotación; equipos a distancia u otros escenarios que requieran fomentar el conocimiento mutuo y generar sentido de equipo.Repaso experencial de «Las Cinco C del trabajo en Equipo»
(Comunicación, Coordinación, Confianza, Complementariedad y Compromiso) conceptos que junto a la Colaboración, se anclan al contexto del equipo mediante desafíos dinámicos, conversaciones de coaching y mesas de trabajo.
Ya nos conocemos, queremos mejorar nuestra comunicación y coordinación.
Recomendado para equipos en procesos de ajuste y crecimiento que han detectado la necesidad de mejorar la coordinación de acciones y la comunicación interna e interáreas.
Mediante levantamiento de información previa (ver ¿Cómo trabajamos?) se definen las temáticas a profundizar y considera espacios para el diseño grupal de acciones específicas.
Somos un equipo maduro, vamos por (mantener) el alto desempeño.
Experiencia de team building para equipos maduros y estables, que presentan niveles satisfactorios de clima laboral y desempeño y que buscan seguir creciendo en esa dirección.Bajo herramientas de indagación apreciativa y espacios de feedback positivo se identifican los sellos que caracterizan al equipo y acciones que contribuyan a su consolidación sobre la base de la redarquía.